Мастер по ремонту торгового холодильного оборудования

№ 6689923  ·  7 мая 2024, 07:36  ·  717 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Рамделикатес"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Раменское, Ул. Красноармейская, дом 131   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Подработка

Условия

- График работы 5/2, скользящий, без привязки к офису;

- Разъездной характер работы;

- Оформление согласно ТК РФ;

- Стабильная заработная плата;

- Соц. пакет (оплата отпусков и больничных);

- Дружный коллектив;

- Компенсация сотовой связи;

- Компенсация ГСМ;

- Возможность работать по совместительству;

- Предоставляется инструмент;

- Скидки на продукцию;

Обязанности

- Прием заявок на ремонт и обслуживание торгового холодильного оборудования;

- Ремонт и обслуживание (в соответствии с графиком) холодильного оборудования в магазинах;

- Диагностика, составление и согласование сметы на ремонт, и комплектующие материалы;

- Ведение отчетной документации.

- Восстановление Б/У оборудования (в том числе своими силами);


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

- Опыт работы со складом оборудования,

- Наличие автомобиля;

- Уверенный пользователь ПК (MS Office, мессенджеры, почта)

- Аналитический склад ума,

- Работоспособность, ответственность, исполнительность, внимательность, коммуникабельность, аккуратность, порядочность;

- Готовность справляться с большим объемом работы;


Шиномонтажник

от 50 000 руб.

Раменское

Водитель-экспедитор

от 100 000 руб.

Раменское

Клиент-менеджер

от 90 000 руб.

Раменское

Продавец-кассир (г. Раменское, ул. Михалевича, д.5)

34 930 – 38 423 руб.

Раменское

Менеджер по продажам

от 75 000 руб.

Раменское

Кладовщик (2/2)

до 65 000 руб.

Раменское

Маркетолог

договорная

Раменское

Прораб электромонтажных работ

договорная

Раменское

Ведущий специалист сметно-договорного отдела

120 000 – 130 000 руб.

Раменское

Комплектовщики на логистический комплекс

75 000 – 138 000 руб.

Раменское


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!