Условия: 1. Работа в стабильной и активно развивающейся компании. 2. Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня работы. 3. Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц. 4. Возможность установления персональной надбавки. 5. Ежегодные творческие конкурсы и корпоративные мероприятия для работников и детей работников. 6. Стимулирующие выплаты и меры социальной поддержки: - премии за выполнение особо важных задач и высокие производственные результаты; - премии ко Дню защитника Отечества, Международному женскому дню, Дню энергетика, а также в связи с юбилейными датами; - материальная помощь к ежегодному отпуску; - материальная помощь в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников; - материальная помощь работникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации - оплата путевок детям в возрасте от 7 включительно в оздоровительные лагеря, санатории и профилактории; - оплата детских новогодних подарков к Новому году и (или) билетов на новогодние представления; - дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников. - бронирование военнообязанных граждан. Обязанности: 1. Подготовка технических заданий на выполнение ремонтных работ, реконструкцию, новое строительство объектов энергоснабжения. 2. Контроль формирования отчетной документации. 3. Актуализация однолинейных и принципиальных схем. 4. Разработка технических паспортов энергетических объектов. 5. Участие в составлении планов и программ по капитальному ремонту и реконструкции оборудования энергетических объектов. 6. Подготовка технической документации для предъявления объектов в Ростехнадзор и получения разрешения на ввод в эксплуатацию новых энергоустановок или реконструированных объектов. 7. Разработка исполнительной документации. Требования: 1. Высшее образование (техническое). 2. Опыт работы по специальности в области тепло-, электроэнергетики. 3. Владение навыками работы на персональном компьютере на уровне опытного пользователя. |